Analyst – HR Analytics & Controlling (m/w/d)
Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH | München, Homeoffice
Als erfahrener Analyst im Bereich HR Analytics & Controlling (m/w/d) bei der Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH in München verantworten Sie die Analyse und Entwicklung relevanter Personalkennzahlen sowie das laufende Kennzahlen-Monitoring und die Berichterstattung. Zudem gehören die Erstellung der Personalplanung, die Kontrolle und Analyse der FTE / Headcount-Entwicklung und die Erstellung des Personalbudgets zu Ihren Aufgaben. Sie sind der Ansprechpartner (m/w/d) für unternehmensinterne Fachbereiche wie Finance & Controlling, HR, Operating Business und Management in allen personalbezogenen Themen. Dabei unterstützen und arbeiten Sie an HR Analytics & Controlling Sonderprojekten und Ad-hoc-Auswertungen mit. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit Qualifikationen im Bereich Human Resources oder Controlling mit. Analytisches Denken, Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Kundenorientierung, proaktive Kommunikation und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie über fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere MS Excel und MS Power Point (MS Power BI von Vorteil). Erfahrung in SAP Success Factors ist von Vorteil für diese Position.