Bewerber (m/w/d) mit Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife werden für den vielseitigen und anspruchsvollen Ausbildungsgang gesucht. Die Aufgaben umfassen die unterstützende Vorbereitung der Lohnabrechnung, das Pflegen von Personalakten mit Blick auf Datenschutz, Einblicke in das Personalwirtschaftssystem DATEV sowie in Steuer- und Sozialversicherungsrecht, das Erstellen von Kalkulationstabellen und Durchführung von Berechnungen, die Verantwortung für die Planung, Beschaffung und Verwaltung von Büromaterial sowie Einblicke im Bewerbermanagement. Idealerweise bringst du gute MS-Office Kenntnisse mit und zeichnest dich durch soziale Kompetenz, Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Affinität zu kaufmännischen und wirtschaftlichen Themen aus. ‒ +
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