Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin Jobs und Stellenangebote

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Leitung (m/w/d) der Hochschulbibliothek

Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin | Berlin

In Berlin wird eine Leitung der Hochschulbibliothek gesucht (m/w/d) mit Entgeltgruppe 13. Die Aufgaben umfassen die Leitung der Bibliothek mit zwei Standorten, Personalmanagement, Budgetverantwortung und strategische Weiterentwicklung. Zusätzlich werden die Vertretung der Bibliothek nach innen und nach außen sowie die Weiterentwicklung von Open-Access-Strukturen gefordert. Das Profil sollte ein abgeschlossenes Studium in Bibliotheks- und Informationswissenschaften, Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Open Access umfassen. Gesucht werden Führungskompetenz, Organisationsvermögen und Innovationsfähigkeit. Die Stelle bietet die Möglichkeit, die Zukunftsfähigkeit der Hochschulbibliothek maßgeblich mitzugestalten. ‒ +

Gastdozentur (m/w/d) für "Wirtschaftsinformatik, insbesondere "Transformative IT-Technologien" "

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Die HWR Berlin hat ca. 12.000 Studierende aus über 100 Ländern in 56 Studiengängen. Mit 260 Professoren und über 900 Lehrbeauftragten bietet sie ein breites disziplinäres Spektrum. Deutsch und Englisch sind die Unterrichtssprachen an der Hochschule. Praxisbezug, Forschung und internationale Orientierung stehen im Fokus. Die HWR Berlin pflegt über 180 Partnerschaften mit Universitäten weltweit. Als Mitglied der UAS 7 beteiligt sie sich an Qualitätssicherung und Internationalisierung in einem Verbund von sieben deutschen Fachhochschulen. ‒ +

Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit technischem Schwerpunkt für die Ausarbeitung des Reallaborantrags "KWArtier - Kalte Nahwärmenetze für Autarkie im Quartier mit multiplen Erzeugern an der HWR Berlin"

Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin | Berlin

Wir suchen eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in mit technischem Schwerpunkt für die Ausarbeitung des Reallaborantrags "KWArtier". Die Position ist befristet bis zum 31.10.2024 und umfasst 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Zu den Aufgaben gehören die Forschungsvorbereitung, Recherche der wissenschaftlichen Grundlagen, empirische Erhebungen und Projektmanagement. Das Profil sollte ein abgeschlossenes Diplom-/Masterstudium, Erfahrung im Bereich lokale Energienetze, sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit umfassen. Neben spannenden Aufgaben bieten wir eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit der Mitwirkung im Reallaborprojekt. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für das von der DFG geförderte Forschungskompetenzzentrum Herausforderungen und Resilienz globaler Liefer- und Wertschöpfungsketten« im Themenbereich Nachhaltigkeitsbewertung«

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Wir suchen ab sofort eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für das DFG-geförderte Forschungskompetenzzentrum für Nachhaltigkeitsbewertung. Ihre Aufgaben umfassen die Erarbeitung theoretischer Grundlagen zum Carbon Footprint und die Entwicklung eines Bewertungskatalogs für globale Lieferketten. Sie werden relevante Stakeholder identifizieren, empirische Forschung betreiben und interaktive Formate organisieren. Ihr Profil sollte ein abgeschlossenes Studium, Kenntnisse in Nachhaltigkeitsthemen und Erfahrung in der Sozialforschung umfassen. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams und gestalten Sie innovative Projekte im Bereich der Nachhaltigkeit mit. ‒ +

Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Ziel der Promotion im Thema "Kausales Maschinelles Lernen und Erklärbare AI (XAI)" am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften

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Wir suchen eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in für 1 Jahr mit Möglichkeit zur Verlängerung im Bereich des Kausalen Maschinellen Lernens und Erklärbare KI (XAI). Die Aufgaben umfassen Forschung in causal ML Methoden, Erweiterung von XAI-Methoden und Netzwerkarbeit. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in Statistik, Informatik, Mathematik oder Ökonomie. Wichtig sind Kenntnisse in Data Science, Machine Learning und Programmierung in R oder Python. Wir bieten eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeitmodelle und Fortbildungsmaßnahmen. Der Entgelt erfolgt nach TV-L Berliner Hochschulen und es gibt Sozialleistungen wie z.B. Betriebsrente und Job-Ticket. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt für die Ausarbeitung des Reallaborantrags "KWArtier - Kalte Nahwärmenetze für Autarkie im Quartier mit multiplen Erzeugern an der HWR Berlin"

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Erkunden Sie die Welt der Kalten Nahwärmenetze und gestalten Sie die Zukunft mit! Unterstützen Sie das innovative Forschungsprojekt KWArtier und entwickeln Sie Geschäftsmodelle für Energie- und Wärmenetze mit Prosumern. Bringen Sie Ihr Know-how im Stakeholdermanagement ein und führen Sie empirische Studien zur betriebswirtschaftlichen Umsetzung durch. Als Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise und Projektmanagement-Erfahrung sind Sie die ideale Ergänzung für unser vielfältiges Team. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Fortbildungsangeboten und einem modernen Arbeitsumfeld. Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns und werden Sie Teil eines innovativen Forschungsprojekts! ‒ +

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Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt für DFG-Forschungsimpulsprojekt HWR Research Competence Centre

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Wir suchen eine wissenschaftliche Mitarbeiterin / einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) mit Fokus auf Sozialwissenschaften für das DFG-Forschungsimpulsprojekt HWR Research Competence Centre. Die Stelle ist bis zum 31.03.2029 befristet und umfasst 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit. Die Entlohnung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen. Die Projektleitung liegt bei Prof. Markus Schultze-Kraft, PI Resilience of Illegal Global Supply and Value Chains, Cluster C. Das Projekt wird gemeinsam mit Prof. Hartmut Aden, Prof.in Dr. Daniela Hunold, Prof. Matthias Kötter und Prof. durchgeführt. Bewerben Sie sich jetzt mit der Kennzahl 047_2024_DM. ‒ +

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Professorin / Professor (m/w/d) für "Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Marketing"

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Für die Berufung zur Professorin oder Professor sind bestimmte Voraussetzungen laut § 100 des Berliner Hochschulgesetzes erforderlich. Dazu zählen ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing, eine Promotion im Bereich B2B, nachgewiesene Kompetenz im Marketing und mind. 5 Jahre Berufserfahrung, davon 3 außerhalb der Hochschule. Zusätzlich sind Kenntnisse im digitalen Marketing und Konsumgütermarketing sowie Fachpublikationen im B2B Marketing erforderlich. Der Bewerber/die Bewerberin sollte in der Lage sein, Marketing mit betriebswirtschaftlichen Disziplinen wie Supply Chain, Management und Controlling zu verknüpfen. ‒ +

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Personalcontrollerin / Personalcontroller (m/w/d) für die Personalabteilung

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Arbeiten in einem motivierten Team mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und unbefristetem Vertrag in Vollzeit nach TV-L; Sozialleistungen wie Betriebsrente und vergünstigtes Job Ticket im VBB für ein sicheres Einkommen; Familienfreundliche Hochschule mit Raum für Kreativität und Innovation sowie geförderte Fortbildungen; Strukturierte Einarbeitung und moderner Arbeitsplatz am Campus Schöneberg für einen gesunden Arbeitsalltag; Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten für Prozesse und diversen Gesundheitsförderungsangeboten; Kollegiale Atmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Mentoring und bedarfsorientierte Weiterbildungen. ‒ +

Klimaschutzmanagerin / Klimaschutzmanager (m/w/d) für den Bereich Nachhaltigkeit der HWR Berlin

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Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Umwelt-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften ist Voraussetzung. Fundiertes Fachwissen zu Klima- und Umweltschutz sowie erste berufliche Erfahrungen werden erwartet. Kenntnisse in Projektmanagement und Sachfragen der Nachhaltigkeit sind erforderlich. Kommunikative Fähigkeiten, sichere Englischkenntnisse und organisatorisches Geschick sind von Bedeutung. Die Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten und zum freundlichen Auftreten werden vorausgesetzt. Erfahrungen in Nachhaltigkeitsberichterstattung sowie im Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen sind von Vorteil. ‒ +

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Diese Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Informatikerin / Informatiker (w/m/d) mit Schwerpunkt Virtualisierung, Storage und Backup

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Wir bieten umfassende IT-Projektunterstützung im Bereich Storage und Backup. Unsere erfahrenen Experten konzipieren, planen und setzen Projekte professionell um. Zudem bieten wir Notfallplanung für den Bereich Storage und Backup an. In komplexen IT-Systemen können wir Fehler lokalisieren und beseitigen. Um die Funktionsvielfalt zu maximieren, entwickeln wir Skripte. Wir verfügen über ein qualifiziertes Team mit einem abgeschlossenen Bachelorstudium oder vergleichbaren Fähigkeiten und Erfahrungen. Zusätzlich haben wir sehr gute Kenntnisse in Storage (HP, Netapp), Backup (Veeam, HP Dataprotector) und Archivierung sowie in Virtualisierung (Vmware Sphere). Unsere IT-Experten sind ebenfalls versiert in der Administration von Windows und Linux. Darüber hinaus verfügen wir über Konzeptions- und Planungsfähigkeiten sowie Kenntnisse in Fehleranalyse und Prävention. Erfahrung in der Umsetzung und Administration von Active Directory runden unser Profil ab. Kenntnisse in angrenzenden Bereichen wie Netzwerk, Sicherheitslösungen (Firewall, IDS) und Performance Monitoring sind von Vorteil. Wir legen großen Wert auf eine analytische Denkweise, selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten sowie Teamorientierung. Unsere Kommunikationsfähigkeiten sind sowohl schriftlich als auch mündlich hervorragend und wir beherrschen die englische Sprache in Wort und Schrift.

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) zur Promotion

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Bei Frau Prof. Bustamante an der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin wird eine wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. ein wissenschaftlicher Mitarbeiter zur Promotion im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement gesucht. Die Aufgaben umfassen die Erstellung einer Dissertation, Mitarbeit in der Forschung und Lehre sowie die Entwicklung eines Nachhaltigkeitskonzeptes. Außerdem werden strategische Inhalte zu den Themen Nachhaltigkeit und interne sowie externe Kommunikation der Inhalte erarbeitet. Die Betreuung der Geschäftsstelle eines Steuerungsgremiums für "Nachhaltigkeit und Klimaschutz" gehört ebenfalls zu den Aufgaben. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium im Bereich Umwelt-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeits- oder Klimamanagement sowie Kenntnisse im Projektmanagement und in der empirischen Sozialforschung. Es werden erste berufliche oder zivilgesellschaftliche Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten erwartet. Der Arbeitsvertrag ist befristet für drei Jahre in Vollzeit mit Entgelt nach TV-L 13. Es werden flexible Arbeitszeitmodelle und Sozialleistungen wie eine Betriebsrente angeboten.

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für IFAF-Projekt REPLAY

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Wir suchen ab sofort eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter für das IFAF-Projekt REPLAY unter der Leitung von Prof. Avo Schönbohm. Die Stelle ist bis zum 31.08.2024 befristet und wird in der Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen mit 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit vergütet. Zu Ihren Aufgaben gehören die Forschung, Mitarbeit bei Publikationen und die gemeinsame Entwicklung von Serious Games für die Praxisanwendung. Zudem werden umfassende Literaturrecherchen und wissenschaftliche Analysen zu Führungskräfteentwicklung und Serious Games durchgeführt. Projektmanagement im Rahmen des geförderten Forschungsprojekts REPLAY sowie die Organisation einer wissenschaftlichen Konferenz gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Idealerweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes Masterstudium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Medienwissenschaften, Design oder ähnliches.

Gastdozentur (m/w/d) für Verwaltungswissenschaft

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Eine Möglichkeit besteht darin, die volle Gastdozentur in zwei Gastdozenturen aufzuteilen, wobei jede 50% beträgt. Die Kennziffer für diese Stelle lautet 112 GD 2023. Der Stellenumfang beträgt 18 Semesterwochenstunden für eine 50%-Gastdozentur und 9 Semesterwochenstunden. Der Campus Lichtenberg ist der Standort bzw. Arbeitsort für diese Stelle. Die Stelle ist ab sofort besetzbar und befristet bis zum 31.03.2025. Bewerbungsschluss ist der 27.08.2023. Hauptaufgabe der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers ist es, die Verwaltungswissenschaft in allen Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs in der Lehre zu vertreten, wobei ein besonderer Fokus auf grundständige verwaltungswissenschaftliche Lehre gelegt wird, insbesondere in den Modulen "Einführung in die Verwaltungswissenschaft" und "Verwaltungsmodernisierung".

Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für das Lehrplanungsbüro

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Wir suchen ab sofort für 2 Jahre eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter für das Lehrplanungsbüro. Die Stelle beinhaltet die Unterstützung bei der Stunden-/Hörsaalplanung, die Übertragung der Planungsergebnisse in das Campusmanagementsystem sowie die Unterstützung der Studierenden bei der Belegung und Kurseinschreibung. Zudem sind die Erstellung der Lehrauftragsstatistik, Datenpflege und allgemeine Unterstützung im Studienbetrieb Teil der Aufgaben. Das ideale Profil umfasst eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Berufserfahrung im Verwaltungsbereich, gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office) und Organisationsgeschick. Die Bewerber sollten außerdem gute Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit mitbringen.

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18 Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin Jobs die Sie lieben werden

Diese Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.