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Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald Jobs und Stellenangebote

1 Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald
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Fachgruppenleitung (m/w/d) Bautechnik

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg im Breisgau

Die Stelle als Fachgruppenleitung (m/w/d) Bautechnik beim Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald in Freiburg startet am 1. Februar 2025. Verantwortlich für die Leitung der Fachgruppe mit Budget- und Personalverantwortung sowie Grundsatzfragen im bautechnischen Bereich. Prüfung und Beurteilung von Bauplanungs- und bauordnungsrechtlichen Verfahren. Notwendige Qualifikationen umfassen Erfahrung als Bauverständiger, Kenntnisse im Bauordnungs- und Bauplanungsrecht und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Zusätzlich werden Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude, Mobilität und Teamfähigkeit erwartet. PC-Kenntnisse sowie Offenheit für die Digitalisierung sind von Vorteil für die Position als Fachgruppenleiter Bautechnik. +
Flexible Arbeitszeiten | Jobticket – ÖPNV | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Diese Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Leiter (m/w/d) Fachbereich Kriegsopferversorgung und Gewaltopferentschädigung

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg

Das Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald sucht ab dem 1. Januar 2024 einen Fachbereichsleiter (m/w/d) für den Bereich Kriegsopferversorgung und Gewaltopferentschädigung in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die Leitung des Fachbereichs, die Verantwortung für das Budget, die Klärung von fachlichen Grundsatzangelegenheiten und die Vertretung nach außen. Die Umsetzung des neuen Sozialgesetzbuchs 14. Buch ab Januar 2024 ist ebenfalls Teil der Tätigkeit. Vorausgesetzt wird ein juristischer Hintergrund, wie die Befähigung zum Richteramt oder ein Studium zum Bachelor of Arts; Public Management. Erfahrung im Sozialrecht sowie Durchsetzungskraft, Führungsstärke und soziale Kompetenz sind von Vorteil.

IT-Systemadministrator (m/w/d) IT-Security sowie Leitung des Teams IT-Infrastruktur

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg

Führen Sie Ihre Systemadministration mit einem umfassenden Schutz vor Cyberangriffen durch und entwickeln Sie Ihre IT-Sicherheitsarchitektur stetig weiter. Implementieren Sie ein Managed Security Operations Center und identifizieren Sie Schwachstellen, um Ihre IT-Systemlandschaft und Fachanwendungen zu analysieren. Verfolgen Sie dabei die aktuelle Bedrohungslage und optimieren Sie Ihre Sicherheitslösungen kontinuierlich. Wählen, einführen und überwachen Sie IT-Sicherheitssysteme wie Logserverlösungen, Endpoint Detection and Response sowie Schwachstellenanalysewerkzeuge. Leiten Sie das Team für IT-Infrastruktur und unterstützen Sie die strategische Weiterentwicklung. Verantworten Sie die technische Informationssicherheit und bringen Sie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Administration von IT-Sicherheitssystemen mit. Halten Sie ein fundiertes Wissen im Bereich IT-Security sowie der IT-Sicherheit nach IT-Grundschutz des BSI und Security-Technologien. Arbeiten Sie selbstständig und ergebnisorientiert.

Leiter (m/w/d) Fachbereich Kriegsopferversorgung und Gewaltopferentschädigung

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg Breisgau

Das Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald mit Sitz in Freiburg sucht ab dem 1. Januar 2024 einen Fachbereichsleiter für Kriegsopferversorgung und Gewaltopferentschädigung. In Vollzeit wird die Leitung dieses Fachbereichs übernommen, inklusive der gemeinsamen Dienststelle Soziales Entschädigungsrecht Freiburg. Neben der umfassenden Verantwortung für das Budget gehört die Klärung von fachlichen Grundsatzangelegenheiten zum Aufgabenbereich, ebenso wie die Vertretung nach außen. Die Umsetzung des neuen Sozialgesetzbuchs 14. Buch ab Januar 2024 ist ebenfalls Teil der Aufgabe. Voraussetzungen für die Position sind ein juristischer Abschluss mit Befähigung zum Richteramt, eine Verwaltungsassessor-Ausbildung oder ein Bachelor of Arts in Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation. Vor allem Führungserfahrung und Kenntnisse im Sozialrecht sind von Vorteil, ebenso wie Durchsetzungskraft, Führungsstärke und hohe soziale Kompetenz.

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg

Als erfahrener IT-Systemadministrator bieten wir Ihnen umfassende Betreuung von datenbankgestützten Client-/Serverfachverfahren, Terminalserver-/Citrix-Anwendungen und des enaio Enterprise-Content-Managementsystems. Unsere Expertise erstreckt sich auch auf die Betreuung der Kommunikations-Infrastruktur (Mail, Chat, Collaboration). Mit einem Studium der Informatik und langjähriger Berufserfahrung im Bereich ECM oder Kommunikationsinfrastruktur sind wir die ideale Wahl für Ihr Unternehmen. Unsere Kenntnisse umfassen alle gängigen Betriebssysteme, Microsoft SQL Server und Virtualisierung. Besonders gut sind wir in der Administration von Microsoft Outlook/Exchange Umgebungen und Dokumentenmanagement-/Enterprise-Content- Managementsystemen. Wir arbeiten selbstständig und ergebnisorientiert, sind kommunikationsstark und können komplexe technische Sachverhalte verständlich darstellen.

Teilhabemanager (m/w/d)

Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald | Freiburg

Im Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald in Freiburg gibt es über den Fachbereich Aktive Teilhabe und Pflege in der Fachgruppe Leistungen für Menschen mit erheblicher Teilhabeeinschränkung die Möglichkeit, mehrere Stellen für Vollzeit-Teilhabemanager zu besetzen. Die Aufgaben umfassen Fallmanagement, personenzentrierte Bedarfsermittlung, individuelle Gesamt- und Teilhabepläne, die Organisation von Konferenzen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern. Für die Stelle wird ein Bachelor-Abschluss in Public Management, Verwaltungsfachwirt, Soziale Arbeit, Sozialwirtschaft, Sozialwissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung vorausgesetzt. Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit, Durchsetzungsvermögen, Empathie und Flexibilität sind weitere erwünschte Eigenschaften. Interessierte sollten mobil sein und Bereitschaft zum Außendienst mitbringen.