Stadt Gelsenkirchen Jobs und Stellenangebote

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Leiterin bzw. Leiter (w/m/d) der Abteilung Planung im Referat Hochbau und Liegenschaften

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Die Stadt Gelsenkirchen sucht eine/n Abteilungsleiter/in (w/m/d) im Referat Hochbau und Liegenschaften (Kennziffer: E 2024; 090). Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Referat ist zentraler Ansprechpartner für Bau- und Nutzungsfragen von städtischen Immobilien. Aktuell betreut es 950 Gebäude mit 850.000 qm Gesamtfläche, darunter Schulen, Kindertageseinrichtungen, Gewerbeobjekte und Sportanlagen. Das Team von 340 Mitarbeiter/innen in fünf Abteilungen (Planung, Technische Gebäudeausrüstung und Technischer Immobilienbetrieb, Bauausführung, Liegenschaften und Controlling) bewältigt diese vielfältigen Aufgaben. ‒ +

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) im Bruder-Jordan-Haus

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.v. | Gelsenkirchen

Die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau ermöglicht es, Menschen verschiedenster Altersgruppen professionell und einfühlsam zu betreuen, ihre Gesundheit zu fördern und ihnen umfassende Unterstützung zu bieten. Diese generalistische Ausbildung eröffnet Absolventen die Möglichkeit, in den Bereichen Altenpflege, Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege zu arbeiten und somit einen vielfältigen Einblick in den Pflegeberuf zu bekommen. Während der Ausbildung erhalten die Azubis praktische Erfahrungen in Seniorenheimen, Krankenhäusern, betreuten Wohnanlagen und ambulanter Pflege. Der Ausbildungsbeginn ist jeweils am 01.04. oder 01.09. Um für diese Ausbildung geeignet zu sein, sind Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Interesse an der Betreuung älterer Menschen sowie ein Hauptschulabschluss nach Klasse 10 und Freude an der Arbeit im Team von Vorteil. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) im Haus St. Anna

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.v. | Gelsenkirchen

Die Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau bietet professionelle Pflege und Gesundheitsförderung für Menschen jeden Alters. Sie umfasst die Altenpflege, Krankenpflege und Kinderkrankenpflege und ermöglicht einen vielseitigen Einblick in den Pflegeberuf. Azubis erhalten praktische Erfahrungen in Seniorenheimen, Krankenhäusern, Anlagen für betreutes Wohnen und ambulanter Pflege. Die Ausbildung startet jährlich am 01.04. oder 01.09. Voraussetzungen sind einfühlsames und zuverlässiges Engagement, ein Hauptschulabschluss nach Klasse 10 und die Freude an der Teamarbeit. Wer eine Karriere in der Pflege anstrebt, findet hier die richtige Ausbildung. ‒ +

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Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in der Ambulanten Pflege Mitte

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.v. | Gelsenkirchen

In der Pflegefachausbildung lernst du, Menschen aller Altersgruppen professionell zu pflegen und ihre Gesundheit zu fördern. Die Ausbildung ist generalistisch und ermöglicht es den Absolvent*innen, in verschiedenen Bereichen wie Altenpflege, Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege zu arbeiten. Dadurch erhalten sie einen vielfältigen Einblick in den Pflegeberuf. Bereits während der Ausbildung werden Einblicke in verschiedene Einrichtungen wie Seniorenheime, Krankenhäuser und betreutes Wohnen gewährt. Die Ausbildung beginnt zweimal im Jahr, entweder am 01.04. oder am 01.09. Um sich für die Ausbildung zu qualifizieren, benötigt man einen Hauptschulabschluss nach der 10. Klasse und sollte über Engagement sowie Freude am Arbeiten im Team verfügen. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in der Ambulanten Pflege Buer

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.v. | Gelsenkirchen

Die Ausbildung zur/m Pflegefachmann/-frau bietet eine professionelle Pflege und Förderung der Gesundheit von Menschen unterschiedlichen Alters. Sie umfasst ein hohes Maß an Unterstützung und Fürsorge. Absolvent*innen haben nach der generalistischen Ausbildung die Möglichkeit, in der Altenpflege, Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege zu arbeiten. Die Ausbildung ermöglicht einen facettenreichen Einblick in den Pflegeberuf durch Praktika in Seniorenheimen, Krankenhäusern, Anlagen für betreutes Wohnen und in der ambulanten Pflege. Der Ausbildungsbeginn erfolgt jährlich zum 01.04. oder 01.09. Voraussetzungen sind ein einfühlsamer und zuverlässiger Charakter sowie ein Mindest-Hauptschulabschluss nach Klasse 10 und eine Freude an der Arbeit im Team. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in der Ambulanten Pflege Resse

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.v. | Gelsenkirchen

In der generalistischen Ausbildung zur/m Pflegefachmann/-frau erlangst du umfassende Fähigkeiten zur professionellen Pflege von Menschen jeden Alters. Du förderst ihre Gesundheit und bietest ihnen ein hohes Maß an Unterstützung und Fürsorge. Mit Abschluss dieser Ausbildung kannst du in der Altenpflege, Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege tätig werden, was einen facettenreichen Einblick in den Pflegeberuf ermöglicht. Während der Ausbildung erhältst du bereits Praxiserfahrung in Seniorenheimen, Krankenhäusern, Anlagen für betreutes Wohnen und ambulanter Pflege. Die Ausbildung startet zweimal jährlich am 01.04. oder 01.09. Für eine erfolgreiche Teilnahme bringst du wichtiges Engagement, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit sowie Interesse an der Pflege älterer Menschen mit. Zudem benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10 und solltest Freude an der Arbeit im Team haben. ‒ +

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Controller (m/w/d)

Caritasverband für die Stadt Gelsenkirchen e.V. | Gelsenkirchen

Wir suchen einen Controller (m/w/d) in Vollzeit für die monatliche Erstellung von Controlling-Berichten und die Planung des Jahresbudgets in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften. Unterstützung der Finanzbuchhaltung und Wirtschaftsprüfer*innen, Überwachung der Mittelverwendung und Vorbereitung von Vergütungsverhandlungen. Anforderungen sind eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling sowie sehr gute EDV-Kenntnisse, Affinität zu Zahlen und Kommunikationsfähigkeit. Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiches Aufgabenfeld und Sonderleistungen zur Vereinbarung von Familie und Beruf. ‒ +

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) vorzugsweise der Fachrichtung Stadt-, Regional- oder Raumplanung oder Landschaftsplanung bzw. einer Fachrichtung mit vergleichbaren Inhalten

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Die Position erfordert ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Stadt-, Regional- oder Raumplanung, Landschaftsplanung, Landespflege oder vergleichbaren Fachrichtungen. Gesucht wird eine eigeninitiativ und engagierte Bewerberin bzw. ein Bewerber mit Teamorientierung. Kreativität, Koordinations- und Organisationsfähigkeiten sowie Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht werden vorausgesetzt. Kommunikative Kompetenz in Wort und Schrift ist wichtig, um komplexe Planungsinhalte verständlich zu vermitteln. Gewinnendes Auftreten gegenüber Akteuren und Bürgern ist erwünscht. Eigenverantwortliche Arbeitsplanung, Flexibilität und termingerechtes Handeln sind ebenfalls von großer Bedeutung. ‒ +

Diese Stadt Gelsenkirchen Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Ingenieurin bzw. Ingenieur der Fachrichtung Architektur/Bauingenieurwesen (w/m/d)

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Für dieses Aufgabengebiet ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Architektur oder Bauingenieurwesen Voraussetzung. Es wird erwartet, dass Bewerber über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, ganzheitlich zu denken und zu handeln, verfügen. Zudem sollten sie eigeninitiativ, selbstständig und entscheidungssicher sein. Flexibilität, Belastbarkeit und Lernbereitschaft werden ebenfalls erwartet. Weitere erforderliche Fähigkeiten sind Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und die analytische Erfassung und Bewertung von Bauvorgängen. Darüber hinaus ist eine präzise und verständliche Kommunikation in mündlicher und schriftlicher Form wichtig. Ein aufgeschlossenes, freundliches Auftreten und die Fähigkeit, maßgeschneiderte Optimierungslösungen zu entwickeln, werden ebenfalls erwartet. Kenntnisse in Microsoft Office werden vorausgesetzt. Fundierte Fachkenntnisse in Bau- und Vergaberecht, Verwaltungs- und Haushaltsrecht, Förderrecht, NKF und VMS sind von Vorteil.

Abteilungsleiterin bzw. Abteilungsleiter (w/m/d) im Referat Umwelt

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Als Abteilungsleiterin bzw. Abteilungsleiter sind Sie für die fachliche und administrative Leitung verantwortlich und tragen Personal- und Budgetverantwortung. Zu Ihren Aufgaben gehört die Koordinierung und Steuerung der Abteilung sowie die Planung und Konzeption von wichtigen Projekten. Sie repräsentieren die Abteilung in politischen Gremien, gegenüber anderen Behörden und bei gerichtlichen Verfahren. Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem geowissenschaftlichen oder natur-, umwelt- oder ingenieurwissenschaftlichen Bereich, entweder als Diplom an einer Universität, Technischen Universität bzw. Technischen Hochschule oder als Master. Alternativ ist ein Hochschulstudium in einem dieser Studiengänge mit einem Abschluss als Diplom (FH) oder Bachelor sowie langjährige Berufserfahrung möglich, die in den Bewerbungsunterlagen nachgewiesen werden muss.

Staatlich geprüfte Technikerin bzw. staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) im Referat Verkehr

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Für das Aufgabengebiet ist eine Weiterbildung zur staatlich geprüften Technikerin/ zum staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Bautechnik mit Schwerpunkt Tiefbau erforderlich. Bei einem anderen Schwerpunkt in der Fachrichtung Bautechnik ist eine nachzuweisende Berufserfahrung im Tiefbau erforderlich. Alternativ kann eine Weiterbildung zur Meisterin/ zum Meister im Straßenbau als Voraussetzung dienen. Zusätzlich werden gute Kenntnisse in der Abwicklung und Abrechnung von Tiefbaumaßnahmen, allgemeine EDV-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Vergaberecht (VOL/VOB) und den entsprechenden Verfahren erwartet. Teamfähigkeit, Flexibilität, selbstständiges Arbeiten, Entscheidungsfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit sind weitere wichtige Eigenschaften.

Ingenieurin bzw. Ingenieur Klimaanpassung (w/m/d) im Referat Hochbau und Liegenschaften

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Du bist verantwortlich für die Leitung von Maßnahmen und die Vertretung der Bauherren bei extern vergebenen Ingenieurleistungen. Du koordinierst abteilungsübergreifend und berätst intern zur technischen Umsetzung von wasserwirtschaftlicher Klimaanpassung bei Neubauten und Sanierungen. Dabei sorgst du für die Einhaltung technischer Standards und bist aktiv in Netzwerkveranstaltungen. Du kümmerst dich um Kostenkalkulationen, Terminpläne und Fördermittel. Zudem bereitest du Unterlagen für politische Gremien vor und erklärst die Baumaßnahmen in Ausschüssen. Du hast einen Hochschulabschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen und gute Kenntnisse in Baukonstruktion, Dach- und Fassadenbegrünungen sowie energetischer Gebäudesanierung.

Ingenieurin bzw. Ingenieur Klimaanpassung (w/m/d) im Referat Verkehr

Stadt Gelsenkirchen | Gelsenkirchen

Für die Position sollten Bewerber über einen Hochschulabschluss in Bauingenieurwesen oder Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft verfügen. Des Weiteren sind Kenntnisse der Richtlinien und Empfehlungen für Entwässerungseinrichtungen an Verkehrswegen erforderlich. Eigenständiges und engagiertes Arbeiten, Entscheidungsbereitschaft, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein Führerschein der Klasse B sind weitere Anforderungen. Der sichere Umgang mit Microsoft Office und CAD-Anwendungen wird vorausgesetzt. Berufserfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil. Die Tätigkeiten sind größtenteils im Außendienst auszuführen und die Nutzung eines privaten Fahrzeugs für dienstliche Fahrten wird erwartet.

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