25 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Alle Jobs»
  • Alle Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Refugees

 

Top Karriere Portal - Auszeichnung von Focus

Stadtverwaltung Konstanz Jobs und Stellenangebote

0 Stadtverwaltung Konstanz Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von Stadtverwaltung Konstanz
Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Sortieren

Diese Stadtverwaltung Konstanz Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Leitung für das Rechnungsprüfungsamt (M/W/D)

Stadtverwaltung Konstanz | Konstanz

Die Stadt Konstanz sucht ab dem 01.01.2024 eine Leitungsperson für das Rechnungsprüfungsamt (m/w/d). Die Aufgaben umfassen die Prüfung sämtlicher Geschäftskreise der Stadt Konstanz, einschließlich der Eigenbetriebe, sowie die Prüfung der Jahresabschlüsse der Treuhandvermögen und der Spitalstiftung Konstanz. Die Leitungsperson übernimmt zudem die Funktion des Antikorruptionsbeauftragten der Stadt. Voraussetzungen für die Stelle sind eine Laufbahnbefähigung für den gehobenen oder höheren Verwaltungsdienst oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium. Mehrjährige Führungserfahrung in der Kommunalverwaltung oder staatlichen Verwaltung ist ebenfalls erforderlich. Weitere wichtige Kenntnisse umfassen das Gemeindewirtschaftsrecht, das Prüfungsrecht sowie das neue kommunale Haushalt- und Rechnungswesen. SAP-Kenntnisse sind von Vorteil. Zudem werden eine konzeptionell und strategisch denkende Persönlichkeit, herausragende Kooperations- und Teamfähigkeit, fundiertes Methodenwissen sowie überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft erwartet. Wichtig sind auch die Fähigkeit, sich schnell in neue und komplexe Themen einzuarbeiten sowie eine hohe Sozialkompetenz. Idealerweise verfügt die gesuchte Person über einschlägige berufliche Erfahrungen im Prüfungswesen.

Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)

Stadtverwaltung Konstanz | Konstanz

Die Stadt Konstanz sucht zum 01.10.2023 einen erfahrenen Personalsachbearbeiter oder Personalreferenten (m/w/d). Zu den Hauptaufgaben gehören das Bewerbungsmanagement, die administrative Bearbeitung der Personalangelegenheiten sowie die Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte. Voraussetzungen für die Stelle sind ein Studium im Bereich Human Resources oder ein Bachelor of Arts in Public Management, alternativ eine Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt. Erfahrungen in der Personalarbeit sind erforderlich, Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht wünschenswert. Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit werden erwartet sowie eine eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Die Stelle umfasst 70-100% und wird je nach Umfang entsprechend besoldet. Es werden flexible Arbeitszeiten, ein Jobticket, ein Zuschuss zum ÖPNV und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten geboten. Auch ein umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Kursen, Ermäßigungen für Fitness-Studios und der Bodensee-Therme Konstanz ist Teil des Angebots. Außerdem besteht die Möglichkeit zum Bike-Leasing und zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos.

Mitarbeiterin für das Schulsekretariat der Grundschule Haidelmoos (m/w/d) Teilzeit

Stadtverwaltung Konstanz | Konstanz

Die Stadt Konstanz sucht ab dem 01.11.2023 eine Mitarbeiterin für das Schulsekretariat der Grundschule Haidelmoos (m/w/d). Ihre Hauptaufgaben umfassen die Organisation und Führung des Schulsekretariats, das Haushalts- und Rechnungswesen der Schule sowie die Unterstützung und Assistenz der Schulleitung bei allen Schulverwaltungsaufgaben. Die Grundschule Haidelmoos bietet mit rund 260 Schüler*innen und etwa 25 Lehrkräften ein ergänzendes Betreuungsangebot und eine Grundschulförderklasse. Das Schulsekretariat ist nicht nur zentraler Anlaufpunkt für Informationen und Fragen zum Schulbetrieb, sondern auch ein wichtiger Bestandteil der Schulverwaltung. Die offene Teilzeitstelle umfasst derzeit 18 Stunden pro Woche und wird nach EG 7 TVöD vergütet (zwischen 1.104,- € und 1.381,- € bei 15,7 Stunden pro Woche unter Berücksichtigung der arbeitsfreien Schulferienzeiten). Die Stelle bietet zudem eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing sowie arbeitsfreie Schulferienzeiten.

Mitarbeiterin für das Schulsekretariat der Grundschule Haidelmoos (m/w/d) Teilzeit

Stadtverwaltung Konstanz | Fürstenberg

Die Stadt Konstanz sucht ab dem 01.11.2023 nach einer Mitarbeiterin für das Schulsekretariat der Grundschule Haidelmoos. Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Leitung des Schulsekretariats, das Haushalts- und Rechnungswesen der Schule sowie die Unterstützung der Schulleitung bei Verwaltungsaufgaben. Die Grundschule Haidelmoos ist eine Halbtagesgrundschule mit rund 260 Schülerinnen und etwa 25 Lehrkräften. Das Schulsekretariat spielt eine zentrale Rolle in der Schulverwaltung und ist die erste Anlaufstelle für Informationen und Fragen zum Schulbetrieb. Die unbefristete Teilzeitstelle bietet eine Vergütung bis EG 7 TVöD und weitere Benefits wie Jobticket und betriebliche Altersvorsorge. Voraussetzungen sind eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Berufserfahrung, gute Schreib- und EDV-Kenntnisse sowie ein freundliches Auftreten und Teamfähigkeit. Interessierte können sich bei Uwe Schurer im Amt für Bildung und Sport melden. Die Stadt Konstanz fördert die Chancengleichheit von Männern und Frauen.

Stadtbildpfleger (m/w/d)

Stadtverwaltung Konstanz |

Die TBK sucht ab sofort Mitarbeiter für Reinigungs-, Pflege-, Wartungs- und Mäharbeiten im gesamten Stadtgebiet von Konstanz. Die Technischen Betriebe Stadt Konstanz sind für die Pflege der Freianlagen im öffentlichen Raum zuständig und bieten vielfältige Aufgaben im Garten- und Landschaftsbau, Blumen- und Zierpflanzenbau, Straßenunterhalt sowie Schreinerarbeiten und Friedhofsbetrieb. Zusätzlich kümmert sich der Betriebszweig Stadtreinigung um die Reinigung und Pflege von Straßen, Parkanlagen und Uferzonen. Die Vollzeitstelle (39 Std./Woche) ist unbefristet und wird entsprechend der Qualifikation und Erfahrung vergütet. Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Gehaltsstufe 6, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Benefits wie Jobticket, Zuschuss zum ÖPNV und Bike-Leasing. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit erwartet Sie in einem engagierten Team.